Mart Mägi sõnul oli lahkumise põhjus soov edasi liikuda. Tal on tavaks ühes ettevõttes tegutseda 3–5 aastat, sel ajal püüab ta ettevõtet uuele tasemele viia ning uusi strateegiaid välja töötada.
Mägi sõnul on 2021. aastal algatatud strateegiad ellu viidud, sealhulgas viidi klienditeenindus uuele tasemele, Kaunases avati suur logistikakeskus, renoveeriti postkontorid ja paigaldati uusi pakiautomaate. Ta lahkub, kuna on oma eesmärgid Omnivas täitnud ja soovib uusi väljakutseid.
Enne Omnivat töötas Mägi statistikaameti peadirektorina. Varem on ta töötanud Amserv Grupi tegevjuhina, Swedbanki Eesti haru juhtkonna liikmena Swedbank Liisingu juhatuse esimehena ning Sampo Kindlustuse ja Eesti Kindlustuse juhina.
Omnival on pooleli palgavaidlus
Eesti Post peab läbirääkimisi postitöötajate palgatõusu üle. Kui paki- ja postisorteerijate puhul jõuti kokkuleppele, siis postikullerite palgas ei ole seda veel tehtud, kirjutab ERR.
Postikullerid moodustavad ligi kolmandiku kõigist 1700-st Eesti Posti töötajast. Ametiühingud soovivad, et nende töötasu alammäär oleks praeguse 1000 euro asemel 1200 eurot. Postikullerite keskmine põhipalk on 1067 eurot, millele lisandub tulemustasu keskmiselt 60 eurot kuus.
Pro ametiühingu ehk endise sidetöötajate ametiühingu ja transporditöötajate ametiühingu esimees Kadri Kangur ütles, et põhjuseid, miks palk peaks viiendiku võrra tõusma, on mitu.
Näiteks makstakse töötasu alammäära neile, kes tegutsevad maapiirkonnas, suurtest linnadest eemal. „Nad peavad minema iga ilmaga välja hoolimata sellest, kas tuiskab või sajab vihma. Läheb kohale ja teeb oma töö ära,“ ütles Kangur.
Ametiühingu juht märkis, et kui läbirääkimised riikliku lepitaja abil ei edene, siis ei ole välistatud ka streik.
„Eesti Post on öelnud, et tahab areneda rahvusvaheliseks ettevõtteks. Meile see meeldib, aga see areng ei saa tulla Eesti töötajate arvelt,“ ütles Kangur ERRile.
