Kirde-Eesti töötajaist 6 protsenti otsib aktiivselt uut töökohta ja 25 protsenti vastas, et vahetab ilmselt töökohta esimese võimaluse avanedes. Seda on kokku enam kui üheski teises Eesti regioonis.

"Iga kolmas Kirde-Eesti potentsiaalne töövahetaja tõi tööotsingute peapõhjuseks väikese palga praeguses töökohas," märkis GoWorkaBit'i juhataja Kristjan Vanaselja. "Sama palju peletab Kirde-Eesti töötajaid uut tööd otsima vähene professionaalne väljakutse koos puudulike karjäärivõimalustega."

Lääne-Eesti töötajaist otsib aktiivselt uut tööd või kavatseb töökohta vahetada esimesel soodsal võimalusel 30 protsenti ning Põhja-Eestis 24 protsenti töötajaist. Kesk-Eestis on sama näitaja 23,5 ning Lõuna-Eestis 20 protsenti.

Enim kaaluvad uue töö otsimist kontoritöötajad ja töölised, kõige vähem aga spetsialistid ja ettevõtjad.