Merko ja Nordeconi juhtide hea aasta: juhatuse liikmete tasud tegid järsu tõusu

 (9)
Jaano Vink
Nordeconi juhatuse esimeesFoto: Tiit Blaat

Äripäeva koostatud börsifirma juhtide tasude ülevaatest hakkab silma, et 2013. aastaga võrreldes on juhatuse liikme tasud märkimisväärselt kerkinud kahes börsil olevas ehitusfirmas - Merko Ehituses ja Nordeconis.

Merko Ehituse juhatuse liikmete keskmine tasu oli 22 416 eurot kuus.
Juhatuse esimees on Andres Trink, juhatuse liige Tõnu Toomik.

Aastaga tegid juhtide tasud järsu tõusu. Mullu maksti kahele juhatuse liikmele 538 000 eurot, 2013. aastal 285 000 eurot.

Juhatuse liikmetele kord aastas makstav preemia sõltub Merko Ehituses majandusaasta eesmärkide täitmisest.

Nordeconi juhatuse liikmete keskmine tasu oli 18 028 eurot kuus.
Juhatuse esimees on Jaano Vink, juhatuse liikmed Avo Ambur ja Erkki Suurorg.

Summa sisaldab ka tulemus­tasu, ilma selleta oleks keskmine tasu kuus olnud 7278 eurot.

Mullu olid juhatuse tasud 262 000 eurot (2013. a 195 000 eurot) ja tulemustasude reserv 387 000 eurot (2013. aastal 51 000 eurot). Kui palju reservist juhatusele välja makstakse, selgub pärast aastaaruande kinnitamist.

Juhatuse liikmetele makstava tulemustasu aluseks Nordeconis on konsolideeritud EBITDA.

Konkurentsikeelu järgimise hüvitist makstakse juhatuse liikmele kuni 6kordse ja juhatuse esimehele kuni 12kordse kuu keskmise (sh tulemustasu) tasu ulatuses.

Lepingu lõppemisel makstakse hüvitiseks 6kordne kuu keskmine tasu.

Juhatuse liikmetele on väljastatud aktsiaoptsioonid. Juhatuse esimehel on võimalik soetada 291 380 ja juhatuse liikmetel 250 000 ettevõtte aktsiat.

Vaata börsifirmade juhtide tasude võrdlust tänasest Äripäevast.