Naiste töötund maksab 7,1 eurot, meeste oma 8,6 eurot: palgad erinevad Eestis soo põhjal endiselt ligi viiendiku võrra

Statistikaameti andemetel oli naiste brutotunnitasu 2019. aastal 17,1% väiksem kui meestel. Sooline palgalõhe vähenes aastaga 0,9 protsendipunkti.

Naiste keskmine brutotunnitasu oli 7,10 eurot ja meestel 8,56 eurot. Kõige suurem oli palgalõhe kaubanduse tegevusalal (28,7%), finants- ja kindlustustegevuses (27,1%) ning mäetööstuses (26,5%).

See tähendab, et kui näiteks finantssektoris teenis naissoost töötaja 10,9 eurot tunnis, siis meessoost kolleeg samal ametipostil teenis 15 eurot.

Suurim vahe laiutas kaubandusvallas, kus naistele makstakse 6,2 eurot ja meestele 8,6 tunnis.

Veonduse ja laonduse tegevusala oli ainus, kus naised teenisid meestest rohkem.

Statistikaameti analüütiku Karina Valma sõnul on palgalõhe Eestis alates 2013. aastast vähenenud 7,7 protsendipunkti. „Ehkki palgalõhe on tervikuna visa vähenema, ei ole meeste ja naiste palgaerinevus Eestis kunagi varem nii väike olnud.

Võrreldes 2018. aastaga vähenes palgalõhe mullu kõige enam kutse-, teadus- ja tehnikaalases tegevuses ning suurenes kõige enam muudes teenindavates tegevustes, näiteks organisatsioonide tegevuses, kodutarvete paranduses ja iluteeninduses," ütleb Valma.